Hablando del Proyecto RedMosaico 6a4d1t

Buenos días y bienvenidos a granada social radio esta idea esta mañana me acompaña olga vaquero macho y quién es ella es un miembro destacado de la asociación inca engranada muy buenos días bueno buenas tardes ya prácticamente y nunca se sabe cuándo acabará la mañana empieza en la tarde pero si ya buenas tardes muchas gracias por invitarme lo primero ante todo y bueno sea una plataforma más para para que las entidades sociales como nosotros podamos darlo a conocer y nuestro trabajo por supuesto es un verdadero placer tener verte aquí un un gusto porque vamos a hablar además de cosas muy importantes si es eso espero y de buenos eventos y de grandes ideas que nos pueden ayudar a todos a construir una granada mejor una granada más social y más llena de corazón hola cuéntame un poquito hincha que es bueno inca nació hace muchísimo años en mil ochocientos cuarenta y cuatro en londres un poco su su misión es desarrollar el potencial del niño y jóvenes con el tiempo ha ido creciendo vale ahora estamos en ciento veinte países somos una entidad sin ánimo de lucro entonces dentro de de de esta diversificación mundial vale en españa en concreto estamos en veintitrés ciudades y trabajamos para potenciar el a través de de del fortalecimiento social familiar y de empleo vale a los jóvenes y niños vale está un poco la idea con la que nació que es verdad que a medida que se ha ido creciendo hemos ido cogiendo programas de empleo en el que ya no nos centramos solamente en niños y jóvenes que era un poco la la razón de ser del inca sino que ahora ya hemos ampliado el campo atendemos y trabajamos con cualquier edad cualquier riesgo de exclusión y cualquier persona en general vale como ya te digo hemos ido desarrollando diferentes programas de empleo estamos a nivel nacional trabajamos con fondo social europeo con fondo de comunidades autónomas con irpf tanto autonómico como nacional y dentro no no tienes porqué encontrar los programas de empleo que se desarrollan en granada no tienen por qué ser los mismos que se desarrollan en valladolid o en barcelona vale porque cada al final también cada ciudad tiene un poco su su idiosincrasia y hay que adaptarse a sus necesidades especiales efectiva la hay que actuar con cierta autonomía y los cambios los tiempos también cambió efectivamente si es verdad que hay programas que son integrales y que se dan en todas partes en toda o en toda españa por así decir y que realmente también son necesarios pero bueno verdad que dentro de la opciones que tenemos la entidades sociales pues tenemos que adaptarnos a lo que podemos lógicamente y tenemos proyectos nuevos la red mosaico efectiva la red mosaico vamos a iluminarnos mira la red mosaico es bueno desde mi punto de vista es un programa que hace mucha falta vale que cada día no existe y cada día se oye más vale estar mosaico que se lleva en diez provincias de toda españa valía un programa financiado por el irpf nacional y la idea es sensibilizar a la empresa informando la y promoviendo su responsabilidad social corporativa fomentando la igualdad de oportunidades y la diversa idad cultural en el ámbito laboral muy interesante un ámbito muy interesante actuación efectivamente porque al final lo que lo que intentamos es que las empresas cada día sean más conscientes de que la diversidad cultural o sea el el tener un equipo de trabajo culturalmente distinto multidisciplinar va a hacer que su empresa sea más potente sea más competencia más competitiva la la rotación que pueda existir en en tre sus trabajadores disminuya bueno tiene mucho mucho beneficio enriquecimiento de la empresa verdad es es un valor efectivamente no en una forma también el tener una plantilla